Aunque la última palabra la tiene el gobierno, Fedecámaras buscará una metodología para establecer un monto del nuevo salario mínimo en Venezuela.
Así lo anunció el presidente de la Federación Venezolana de Cámaras de Comercio y Producción (Fedecámaras), Carlos Fernández. Esto, durante una reunión tripartita que se realizó en Nueva Esparta.
Según Fernández, en entrevista con Unión Radio, se llegó a un acuerdo en el que se establecerá una instancia técnica “para fijar el método de establecimiento del salario mínimo”.
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“Con unas consideraciones y unos acuerdos que ya son mandatorios entre las partes. La mesa técnica tiene que salir con unos resultados sobre la metodología entre febrero y abril”, destacó.
La mesa incluirá la participación de otros agentes y se considerarán “variables que los diferentes sectores sociales discutimos y negociamos que se incluyeran”, aportó.
Sin embargo, recordó que el monto final del salario mínimo en Venezuela lo establece el Ejecutivo Nacional, puesto que “es su potestad legal”.
Fernández sostuvo que el tema de un incremento salarial es muy complejo, por lo que espera que de aquí hasta abril “podamos no solo salir con un número, sino con diversas consideraciones para revitalizar la generación de empleo y tener unos ingresos más acordes con la realidad”.
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