“Lo botaron por decir la verdad”: al trabajador de Corpoelec Servio Gudiño lo despidieron por protestar el 23 de enero en Maracaibo
A través de un oficio, un representante del Ministerio del Trabajo le llevó al trabajador de Corpoelec Servio Gudiño la notificación de su despido. El documento de cuatro folios se le entregó la mañana de este viernes 27 de enero en la oficina de Los Churupos. Aunque Gudiño no quiso brindar declaraciones, sus compañeros de
Por Reyna Carreño Miranda — 27 de enero de 2023
Fotos de cortesía.
A través de un oficio, un representante del Ministerio del Trabajo le llevó al trabajador de Corpoelec Servio Gudiño la notificación de su despido. El documento de cuatro folios se le entregó la mañana de este viernes 27 de enero en la oficina de Los Churupos.
Aunque Gudiño no quiso brindar declaraciones, sus compañeros de trabajo dieron la voz de alarma. “Hoy le tocó a él, mañana puede ser cualquiera de nosotros”, refirió un trabajador que no dio su nombre por razones obvias.
En el documento se especifica que Corpoelec solicitó autorización para el despido, pasando sobre la inamovilidad laboral. El motivo sería por “brindar falsos testimonios” durante las dos protestas que protagonizaron los trabajadores.
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A Gudiño le exigieron que abandonara de inmediato las instalaciones y lo citaron para el próximo martes a las 10:00 de la mañana en la Sala de Protección de Inamovilidad Laboral de la Inspectoría del Trabajo.
Esto, para sustanciar el expediente contentivo de dicha solicitud, o sea, del despido. Acción que se basa, según el documento, en los literales C y F del artículo 79 de la Ley Orgánica del Trabajo, que habla sobre las causas justificadas de despido.
C) Injuria o falta grave al respeto y consideración debidos al patrono o a la patrona, a sus representantes o a los miembros de su familia que vivan con él o ella.
F) Inasistencia injustificada al trabajo durante tres días hábiles en el período de un mes, el cual se computará a partir de la primera inasistencia.
Al trabajador de Corpoelec “Lo botaron por decir la verdad”
Para los trabajadores de Corpoelec, Gudiño quedará en la larga lista de empleados públicos que despidieron por protestar por sus derechos.
“Como no lo pudieron meter preso, ahora lo quieren botar por decir la verdad y le alegan que abandonó su puesto de trabajo para asistir a la marcha del 23 enero”, refirieron.
Vale destacar que, antes del 23 de enero, un grupo de trabajadores de Corpoelec asistieron a la Inspectoría del Trabajo a introducir un pliego en solicitud de mejores salarios y reivindicaciones laborales.
Tras estos movimientos gremiales, la DGCIM intentó apresar a Gudiño y estuvieron durante toda la mana del 25 de enero de 2023 frente a su casa para “llevarlo a declarar”. A día siguiente el trabajador se presentó para el interrogatorio, pero no lo atendieron.
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